A.Perspectiva ideológica de planeación.
La perspectiva de la planeación van desde lo ético- político, teóricos y metodológicos y métodos heterogéneos que son las siguientes:
La perspectiva de la planeación van desde lo ético- político, teóricos y metodológicos y métodos heterogéneos que son las siguientes:
- La concepción sobre el rol del Estado y la relación estado-sociedad que proponen
- La concepción de los sujetos y la posibilidad/pertinencia de forjar procesos de participación emancipada o subordinada en el proceso de planificación, o, directamente, de no generarlos.
- Los procesos de disputa de poder que proponen, búsqueda de consenso y/o negociación o fortalecimiento del disenso
- La relación que debe mantenerse entre los distintos niveles de planificación
- Las formas de concebir tanto los problemas sociales como las modalidades de su construcción
- Diferencias en torno a los procedimientos/metodología a desarrollar en el proceso de planificación.
Es importante que el trabajador social sepa reconocer las diferentes perspectivas y posicionarse de ellas, porque guían los postulados teóricos y las líneas de acción para en el ejercicio profesional.
En el siguiente link encontrarás propuestas metodológicas de la planificación:
B. Definición y enfoques de planeación.
La definición de planeación de acuerdo al curso es: La planeación es un proceso social de carácter organizacional con el fin de hacer intervención social.
La definición de planeación de acuerdo al curso es: La planeación es un proceso social de carácter organizacional con el fin de hacer intervención social.
CONAPO define planeación como: El proceso de establecer objetivos y elegir antes de tomar una acción, los medios más adecuados para lograr estos objetivos (CONAPO, 2011, 4).
Son ocho enfoques de la planeación:
Son ocho enfoques de la planeación:
- Documento temático: Es la elaboración del plan de trabajo para el proceso de planificación.
- Matriz de influencia e importancia de las partes interesadas.
- Lista de problemas clave identificados.
- Lista de problemas clave por orden de prioridad.
- Diagrama causa-efecto o análisis del árbol de problemas.
- Declaración de visión para cada problema priorizado
- Mapa de resultados para cada problema priorizado
- Marco de resultados para el documento.
C. Principios y criterios básicos de planeación.
Los principios de la planeación sirven como guía o verdades que deben tomarse en cuenta, estos son:
- Factibilidad: Los planes deben ser creados acorde a la realidad en el cual se va a realizar, es decir, que deben ser realizables y no inalcanzables.
- Cuantificable: Debe ser medible con datos estadísticos reales que permitan planear datos verdaderos y cuantificables.
- Flexible: Establecer un plan que permita atender situaciones imprevistas o corregir nuevamente el plan.
- Fidelidad: Que sea fiel a la propia planeación.
- No obedecer al azar
- Unidad externa e interna: Es la unidad organizacional, es decir, que todos los planes deben tener un equilibrio para alcanzar el objetivo planteado.
- Medible o evaluada: Que los resultados sean medibles.
Video: https://www.youtube.com/watch?v=Z4qYEhi3zqc
D. Tipologías de planeación.
Los tipos de planeación son dos:
- Administrativa: Es utilizado regularmente por empresas cuenta con aspectos internos y externos. Está centrado en el estudio del tiempo presente con visión al futuro sin descuidar al pasado.
- Social: Genera una intervención social, en donde la población define la necesidad y el problema lo define el trabajador social con su formación.
-Giovanna Iskra Rosas Yllescas
No hay comentarios.:
Publicar un comentario